Categorías: Gestión sanitaria, Recursos humanos

IdISBa convoca una plaza de bioquímico o bioquímica para el MUSIB

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La Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears (IdISBa) ha abierto una convocatoria para cubrir una plaza bioquímica o bioquímica, del grupo profesional B, para el proyecto “Aproximación multiómica a las bases genéticas de la muerte súbita cardiaca en el proyecto MUSIB (Muerte súbita en las islas Baleares)” (SYN23/02). La selección, publicada en el BOIB núm. 102-2 de 2 de agosto de 2025.

Convocatoria IDISBA: Plaza bioquímico o bioquímica
Publicación: BOIB núm. 102-2, de de agosto de 2025
Código de expediente: 2025-33-NAIDISBA

Modalidad de contratación:

Tipo de contrato: contrato indefinido sujeto a proyecto de investigación.
Categoría: técnico de soporte en investigación.
Grupo profesional: grupo B del I convenio colectivo para el personal laboral al servicio de la Fundación Institut de Recerca Sanitària Illes Balears (IdISBa).
Jornada laboral: 37,5 horas semanales (completa).
Remuneración: 23 488.41€ brutos anuales.
Ubicación: Hospital Universitario Son Espases.

Requisitos de participación:

  • Estar en posesión de la titulación de grado en bioquímica.
  • Acreditar al menos nivel B2 de catalán.
  • Acreditar un mínimo de 12 meses de experiencia profesional demostrable en proyectos de genómica de la salud.
  • Tener certificado de buenas prácticas clínicas.
  • Tener el certificado de capacitación de transporte de muestras IATA o equivalente.
  • Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Tener la nacionalidad española u otra nacionalidad en los casos en los que el artículo 57 del Texto refundido del Estatuto básico del empleado público (TREBEP) permita el acceso al empleo público.
  • Poseer la capacidad funcional para desempeñar las tareas.
  • No haber sufrido despido mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna entidad del sector público, de órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni estar en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En caso de ser nacional de otro Estado, no estar en inhabilitación o en situación equivalente ni haber recibido sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado y en los mismos términos, el acceso al empleo público.
  • Cumplimentar el formulario de inscripción (anexo 2) y el formulario de autoevaluación (anexo 3) de la convocatoria.
  • Presentar la descripción del currículum vitae (CV).

Funciones:

  • Registrar, almacenar, conservar y enviar muestras de acuerdo a las normativas internacionales tanto para proyectos de investigación como para ensayos clínicos.
  • Trabajar siguiendo las buenas prácticas clínicas (BPC).
  • Controlar, organizar y archivar la documentación.
  • Procesar muestras biológicas humanas y obtener y procesar muestras de modelos murinos.
  • Desarrollar las técnicas de biología molecular propias de un laboratorio de investigación en genética/genómica: secuenciación del genoma completo (whole genome sequencing), RNAseq, etc.
  • Desarrollar labores de experimentación con animales de laboratorio.
  • Procesar los datos con herramientas bioinformáticas.
  • Realizar y fomentar la elaboración de publicaciones de impacto nacional e internacional.
  • Presentar proyectos competitivos en convocatorias relacionadas con la temática del estudio.
  • Participar activamente en las discusiones científicas del grupo de trabajo.
  • Generar y transferir conocimientos con impacto en la salud de la población y en el sistema sanitario.
  • Participar en la supervisión de trabajos de estudiantes en formación.

Plazo de presentación:
15 días hábiles desde el día siguiente de la fecha de publicación de la convocatoria.

Presentación de solicitudes:

Las solicitudes se pueden presentar en el registro físico de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears o mediante el correo electrónico de la Unidad de Recursos Humanos: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo..

Debe indicarse el código de expediente «2025-33-NAIDISBA» en el asunto del correo electrónico.

Los documentos adjuntos al correo deben estar en formato PDF y comprimidos en un solo ZIP.

Las personas aspirantes deben presentar junto con la solicitud la documentación acreditativa de los requisitos y de los méritos que aleguen de la forma que establecen estas bases. No puede valorarse ningún mérito que no se haya acreditado con la aportación de la documentación correspondiente dentro del plazo de presentación de solicitudes.

Admisión de las personas aspirantes:

La Dirección Gerencia del IdISBa dicta una resolución para declarar aprobada la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas, indicando sus causas de exclusión.

Esta resolución se publicará en la web del IdISBa (www.idisba.es).

Las personas aspirantes excluidas u omitidas disponen de un plazo de 3 días hábiles, contando a partir del día siguiente de la publicación de la resolución, para subsanar el defecto que motivase su exclusión u omisión, así como para adjuntar, en caso pertinente, la documentación que sea preceptiva. En caso de no subsanar o adjuntar la documentación indicada, se entenderá que desisten en su solicitud.

Vencido este plazo, se dicta una resolución mediante la cual se aprueba la lista definitiva de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo. En esta resolución se indicarán las instrucciones para que quien quiera acudir a la entrevista pueda confirmar su asistencia.

Se abrirá un plazo de 3 días hábiles para presentar alegaciones de las puntuaciones obtenidas en la lista definitiva.

Reserva a favor de las personas con discapacidad:

En el IdISBa existe una reserva del 7% de los puestos de trabajo para personas con discapacidad, según el Real Decreto Ley 5/2015 del TREBEP. Sin embargo, esta plaza no está reservada al efecto.

[Fuente: BOIB. 04/08/2025]

[Foto: Infosalut / Institut d’Investigació Sanitària Illes Balears / CC BY-NC-SA 4.0]