Instituciones sanitarias

La Comisión Mixta de traspasos Gobierno-Consejos insulares aprobó el 21 de noviembre de 2018, la propuesta de traspaso a los consejos insulares de Mallorca, Menorca, Eivissa y Formentera de las funciones y los servicios inherentes a las competencias propias en materia de políticas de género y mujer y LGTBI.

Estos traspasos tienen que ser efectivos a partir del próximo 1 de enero de 2019 y supondrán un coste efectivo total de 3.053.294,07 euros.

Género y mujer

Los consejos pasarán a llevar a cabo acciones como la puesta en marcha de medidas relacionadas con la prevención de violencias machistas y la atención y la protección de las mujeres víctimas; la elaboración de los planes estratégicos de igualdad insulares y  el seguimiento de los planes municipales.

El Hospital Universitario Son Espases acoge hasta el 30 de noviembre la exposición “Passes a Son Espases”, una colección que hace referencia a los pasos que tiene que hacer una persona que llega a la Unidad Comunitaria de Rehabilitación, un recorrido necesario para mejorar sus habilidades y recursos personales y lograr el bienestar.

La colección, ubicada en el vestíbulo de Extracciones de Son Espases (planta 0, módulo K), consta de 50 obras creadas con técnicas mixtas y en formatos diferentes por pacientes de la Unidad Comunitaria de Rehabilitación de Salud Mental de Inca (UCR Inca).

La inauguración tuvo lugar el pasado viernes, día 16, y contó con la presencia del director médico de Son Espases, Manuel del Río; de la subdirectora de enfermería de Procesos sociosanitarios y Salud Mental, María Viña; de la subdirectora de Recursos Humanos, Ruth Martón, y del jefe del Servicio de Psiquiatría del Área Socio sanitaria, Rainer Obergugenberger.

Durante la inauguración, el coordinador de la UCR de Inca, el Dr. Óskar Clar, y la enfermera Isabel Macía, explicaron el objetivo de la exposición y el trabajo que han realizado con los pacientes.

El Consejo LGTBI de las Illes Balears, creado en mayo de 2017, ha celebrado una nueva sesión, en la que se han tratado diversos temas de importancia referentes a las políticas públicas en materia de diversidad sexual y de género:

- El futuro protocolo de atención sanitaria a las personas trans.

- El avance en la reducción de las listas de espera de mujeres transexuales que están pendientes de la intervención de cambio de sexo.

- El futuro traspaso de las funciones y servicios relativos a políticas LGTBI a los consejos insulares de Mallorca, Menorca, Eivissa y Formentera.

- La presentación de proyectos de las entidades que forman parte del Consejo LGTBI y que cuentan con el apoyo del Govern para su realización.

El consejero de Trabajo, Comercio e Industria, Iago Negueruela, y la consejera de Salud, Patricia Gómez, se han reunido con los representantes de la Comisión negociadora del ERE del Grupo Juaneda para abordar la situación de los trabajadores después del anuncio de la empresa de abrir un expediente de regulación de empleo.

En el transcurso de la reunión, a la que también han asistido la directora general de Trabajo, Economía Social y Salud Laboral, Isabel Castro, y la secretaria general de la Conselleria de Salud, Guadalupe Pulido, los dos consellers han trasladado el apoyo del Govern a los trabajadores.

Desde el primer momento en que se tuvo conocimiento del ERE, desde el Govern se han mantenido contactos y conversaciones con la empresa para tener un conocimiento exacto de la situación y ahora se han querido reunir con los trabajadores para definir una estrategia conjunta ante esta situación. 

En el BOIB núm. 142, de 13 de noviembre de 2018, se ha publicado la Resolución de la consejera de Presidencia, en ejercicio de las competencias en materia de colegios profesionales, por la que se califica positivamente la modificación de los Estatutos del Colegio Oficial de Enfermería de las Islas Baleares y se ordena la inscripción en la hoja registral correspondiente del Registro de Colegios Profesionales de las Illes Balears.

Una vez realizados los trámites pertinentes y, según la normativa vigente, se propone:

- Calificar positivamente los nuevos Estatutos del COIBA, anexos a esta Resolución.

- Ordenar la inscripción de esta modificación del texto de los Estatutos en la hoja registral correspondiente del Registro de Colegios Profesionales de las Illes Balears.

Fina Santiago, acompañada de su equipo, ha informado en el Parlamento del proyecto de presupuestos de la Consejería de Servicios Sociales y Cooperación para el año 2019.

La Consejería gestionará el año que viene 16,7 millones de euros más que en 2018, dado que el presupuesto asciende a 186.494.944 euros, lo que supone un incremento del 9,84 % respecto el año 2018.

La reactivación de la Ley de dependencia, una prioridad de la Consejería de Servicios Sociales y Cooperación, se refleja también en estos presupuestos. El año 2019 se destinarán 102 millones de euros.

En 2019 también se consolidará el paso del modelo de subvención al de concertación.

El presupuesto de la Consejería de Presidencia para el año 2019 prevé un incremento del 109 % en el importe que se destina al Instituto Balear de la Mujer (IBDona).

Este aumento de la dotación para políticas de igualdad es una de las cifras más destacables de unas cuentas que también incorporan, como novedad, partidas para el impulso de la Ley de accesibilidad universal.

El incremento al IBDona, organismo que gestionará un presupuesto de 7.247.741 euros, se debe a la inyección, por parte de la administración del Estado, de 4 millones de euros en las Illes Balears, a través del Pacto de Estado contra las violencias machistas.

La Asamblea General del Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos (CGCOM) ha aprobado el Decálogo para la igualdad de mujeres y hombres en la profesión médica, elaborado por el Grupo de Trabajo de Género y Profesión.

Con este Decálogo se adopta una postura pública sobre el principio de igualdad, con la finalidad de promover un cambio cultural entre los profesionales médicos y acceder a la igualdad entre hombres y mujeres.

El Decálogo plantea, entre otras cuestiones, las siguientes:

- Trabajar para fomentar la presencia de las médicas en los espacios de toma de decisiones.

El presupuesto de la Conselleria de Salud para 2019 será de 1.730.482.306 euros, 145,57 millones de euros más que en 2018 y 410 millones de euros más que en el año 2015. Esta cifra supone un incremento del 9,2 % con respecto al año anterior y un 31 % con respecto al presupuesto de 2015.

El presupuesto de Salud tiene como principal objetivo consolidar las estrategias impulsadas desde 2015 para garantizar una asistencia sanitaria adecuada a las necesidades de la población de las Illes Balears.

El incremento presupuestario permitirá seguir desarrollando políticas dirigidas a reducir las desigualdades en salud y promover un sistema de salud excelente y sostenible, fundamentado en la innovación y la investigación.

Entre otras iniciativas, cabe destacar que la Ley de Presupuestos de 2019 contempla los créditos precisos para la aplicación del recientemente aprobado Decreto de garantía de demora —para garantizar tiempos de espera máximos para acceder a consultas con el especialista, intervenciones quirúrgicas y pruebas diagnósticas— y la eliminación del copago de medicamentos a los pensionistas de Balears.

La práctica clínica no está exenta de riesgos. Todo profesional sanitario afectado por un evento adverso, error médico o lesión no esperada en el paciente, puede quedar traumatizado y convertirse en la segunda víctima.

Para apoyar a los médicos que puedan encontrarse en esta situación, el Col·legi de Metges de les Illes Balears (COMIB) pone en marcha la Oficina de Ayuda a la Segunda Víctima, una experiencia pionera en el ámbito colegial que pretende ofrecer una atención especializada inmediata a los médicos afectados.

Está dirigida a los médicos que ejercen su desarrollo profesional tanto en el ámbito público como privado en las Illes Balears y que estén colegiados en el COMIB.

Si estos profesionales sanitarios presentan síntomas, como dudas constantes sobre lo que se tiene que hacer en cada caso y sobre si las decisiones clínicas adoptadas son las correctas, reviven el suceso una y otra vez, tienen miedo a la pérdida de la reputación profesional, entre otros, se convierten en la segunda víctima.