En el BOIB de 12 de febrero se publica el Acuerdo del Consejo de Gobierno de 8 de febrero de 2013 por el cual se aprueba el “Plan de ordenación de los recursos humanos que integra el personal de la Gerencia del Complejo Hospitalario de Mallorca en los Servicios Centrales y en las gerencias territoriales del Servicio de Salud”.
Mediante normativa anterior se autorizó la disolución de la entidad pública empresarial Gestión Sanitaria de Mallorca (GESMA) y su integración en el Servicio de Salud de las Islas Baleares.
También se había prevista la creación de la GCHM dentro de la estructura orgánica del Servicio de Salud, que tenía que asumir la gestión de los recursos personales y materiales de GESMA. Sin embargo, el Plan de viabilidad de GESMA preveía la supresión de la GCHM y la sectorització de sus recursos personales y materiales en los Servicios Centrales y en las gerencias territoriales del Servicio del Salud.
Finalmente en el mes de diciembre de 2012, se adoptó el acuerdo sobre la extinción de GESMA y la integración de todos sus medios personales y materiales, con efectos desde el 1 de enero de 2013, en el Servicio de Salud.
El Pla ha sido negociado con las organizaciones sindicales representadas en Mesa Sectorial de Sanidad en la sesión del 24 de enero de 2013.
