Recursos humanos

En el BOIB núm. 28 de día 22 de febrero de 2022, se ha publicado la resolución de la directora general de Investigación en Salud, Formación y Acreditación, en virtud de la encomienda de la presidenta de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears, de 23 de abril de 2021, según el artículo 28.3 de los Estatutos de la Fundación IdISBa, por la que se convoca un proceso selectivo para la contratación de un técnico o técnica de apoyo a la investigación para el grupo GRAPP-caIB de la Red de Investigación en Cronicidad, Atención Primaria y Promoción de la Salud (RICAPPS).

En el BOIB núm. 27 de día 19 de febrero de 2022, se ha publicado la resolución de la consejera de Salud y Consumo de 10 de febrero de 2022 por la que se convoca la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de subdirector/a de Gestión y Servicios Generales del Hospital Universitario Son Espases.

El doctor Santiago Mariño, procedente del Hospital Universitario Central de Asturias, obtiene plaza por concurso-oposición. El número de las primeras consultas de Nefrología aumenta más de un 13 % en 2021 respecto al año anterior.

En el BOIB núm. 26 de día 17 de febrero de 2022, se ha publicado la resolución de la directora general de Investigación en Salud, Formación y Acreditación, en virtud de la encomienda de la presidenta de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears (IdISBa), de 23 de abril de 2021, según el artículo 28.3 de los Estatutos de la Fundación IdISBa, por la que se convoca un proceso selectivo para la contratación de un o una técnico titulado medio de apoyo a la investigación.

En el BOIB núm. 23 de día 14 de febrero de 2022, se han publicado las resoluciones del Director Gerente de Atención Primaria de Mallorca de 8 de febrero de 2022 por las que se convoca la provisión, por el procedimiento de libre designación, de los puestos de trabajo de Responsable de Enfermería del Equipo de Atención Primaria (E.A.P.) de las zonas básicas de salud (Z.B.S.) de Camp Redó, Na Burguesa, Escuela Graduada, Pere Garau, Serra Nord, Polígono de Levante, Playa de Palma, Santa Catalina, Ponent, Nuredduna y Trencadors, de la plantilla orgánica autorizada de Atención Primaria de Mallorca.

En el BOIB núm. 26 de día 17 de febrero de 2022, se han publicado tres resoluciones de la gerente de la Fundación de Atención y Apoyo a la Dependencia y de Promoción de la Autonomía Personal de las Illes Balears, por las cuales se aprueban las bases de las convocatorias para cubrir, con carácter temporal, puestos de trabajo de auxiliar técnico/a sociosanitario/a y enfermero/a para Mallorca, y un puesto de trabajo de la categoría médico/a para Ibiza.

En el BOIB núm. 23 de día 12 de febrero de 2022, se han publicado las resoluciones del director gerente de Atención Primaria de Mallorca del 8 de febrero de 2022, por las que se convoca la provisión, por el procedimiento de libre designación, de los puestos de trabajo de Director/a de la zona básica de salud de Capdepera y de Son Gotleu.

En el BOIB núm. 23 de día 14 de febrero de 2022, se ha publicado la resolución del director general del Servicio de Salud de las Islas Baleares de 7 de febrero de 2022 por la cual se convoca la provisión, por el sistema de concurso, del puesto de trabajo de jefatura de equipo de Admisión del Equipo de Atención Primaria de la Zona Básica de Salud de Son Serra – La Vileta.

En el BOIB núm. 23 de día 14 de febrero de 2022, se ha publicado la resolución del Director Gerente de Atención Primaria de Mallorca de 8 de febrero de 2022 por la que se convoca la provisión, por el sistema de promoción interna temporal, de una plaza vacante de personal estatutario sanitario de la categoría médico/a de urgencias en atención primaria de la plantilla orgánica autorizada de la Gerencia de Atención Primaria de Mallorca.

Se trata de 486 plazas de interinidad y 42 de larga duración del ámbito de atención primaria y hospitalaria de Mallorca. Esta acción forma parte del proceso de consolidación de plantilla llevado a cabo por la Conselleria de Salud y Consumo, que permitirá reducir la eventualidad y la precariedad, consolidar las plantillas y también fidelizar a los profesionales de la sanidad pública.