La Mesa Sectorial de Sanitat va aprovar per unanimitat un nou mecanisme per fidelitzar i atreure residents de medicina familiar i comunitària que finalitzen la seva formació durant 2025.
L’objectiu d’aquest acord, que s’emmarca en la planificació estratègica per captar i fidelitzar professional del Servei de Salut, és disposar de prou capital humà per assegurar una cobertura assistencial de qualitat i donar la màxima estabilitat als professionals.
Amb aquest procediment es pretén afavorir el relleu generacional dels professionals que deixin d'estar en servei actiu per complir l'edat límit de prestació de serveis. Així mateix, aquestes incorporacions contribuiran en l'execució dels diferents programes assistencials que actualment té en marxa el Servei de Salut, concretament pel que fa a la línia estratègica de salut mental i atenció continuada, entre d’altres.
Aquest procediment de selecció s’aplicarà a les places que no han estat cobertes prèviament pels candidats disponibles a la borsa ordinària i les diverses llistes que preveu la normativa. En la convocatòria de 2025 s’oferiran més d‘un centenar de places mitjançant aquest nou mecanisme àgil i senzill.
Quants als requisits específics d’aquest procediment, a més de comptar amb la titulació en Medicina, destaca el d’estar cursant el 4t any de residència en l’especialitat de medicina familiar i comunitària. Per primera vegada, no és necessari tenir la nacionalitat espanyola.
A més, es valorarà la competència acadèmica dels candidats. Per això, en la valoració de mèrits, es dona un pes molt important a les qualificacions dels aspirants: l’ordre de prelació de la prova MIR (fins a 40 punts) i les notes d’R1 fins a R3 (fins a 45 punts). Haver fet la residència a les Illes Balears també tindrà molta importància (10 punts) de cara a fidelitzar els especialistes formats en el nostre sistema.
El coneixement de català es valoraran fins a 5 punts, en funció del certificat que l’acrediti: A2, B1, B2, C1, C2 i/o LA (llenguatge administratiu).
[Font: Conselleria de Salut. 09/05/2025]
[Foto: CAIB / CC BY NC SA]
